技术担当 招聘人数4人
职位类别: |
技术研发工程师 |
专业要求: | 机械电子工程 | 学历要求: | 本科 |
薪金水平: | 5000—6000 | 联 系 人: | 伍小姐 |
电子邮箱: | liping_guo@ck-mail.com | | |
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职责和要求
计算机:会操作UG,autoCAD等设计软件(优先)、熟练办公软件office
学 历:本科以上
专 业:模具设计与制造、语言类(日语/英语优先)、其它模具专业
"主要日常业务: 模具进度跟踪管理,品质管理,模具成本管理.部品外发.与外发模具供应商联系,
与公司内部各部门联系.与外部公司联系协调修模,试模日程.与海外关连公司連絡。"
技能要求:
1.担当模具的日程表及原价企画作成。
2.模具进度跟踪管理、品质管理、模具成本管理、QCT相关与客户、供应商或相关部署联络协调。
3.上司依赖的修理改造、改善等相关业务对应。
4.对模具生产流程、机加工作业、钳工作业了解
Calsonic Kansei株式会社是以生产汽车零部件而闻名世界的国际性企业。现在日本、欧洲及美国共拥有4000余名科研技术开发人员及大型研究中心。在世界15个国家拥有50个以上的生产基地,遍布世界各地。
康奈可(广州)汽车模具制造有限公司是日本Calsonic Kansei 株式会社设立在广州的一家主要生产仪表板树脂成型模具的日商独资公司。我公司是世界500强东风日产的供应商,成立于2005年8月,占地面积5000㎡,注册资本892万美元,坐落在交通便利、环境优美、文化氛围良好的花都区汽车产业基地。公司员工拥有广阔地发展空间,为达到“通过‘对品质不懈的追求’和‘创造新价值’”的公司愿景,现诚邀有志之士携手共创美好未来。
福利待遇:
1、工作时间:五天八小时工作制,具体作息表根据东风日产工作日程编排,年工作日约250天左右。八小时以外工作时间严格按照劳动法相关规定支付员工加班费:平时1.5倍、双休日2倍、法定假日3倍。
2、公司严格按照劳动法为每位入社员工购买五险一金:养老险,医疗险,失业险,生育险,工伤险,住房公积金。
3、试用期合格员工,根据入社月份及工作年限可享受0-15天的有薪年休假及婚丧假、产假等法定假,此外,每年8月份享有一周左右的高温假;
4、为鼓励员工不断挑战自我,公司每年4月给予员工一次调薪调职机会;
5、公司每年6月与12月对员工进行绩效考核评价,根据个人业绩发放年中奖与年终奖,个人表现突出者还有机会获得CK全球、CK中国及CK模具评定的社长奖、突出贡献奖等并发放激励奖金;根据公司业绩不定期发放公司业绩奖金。
6、为丰富员工精神生活,公司每年组织一次旅游活动,旅游经费元;每年年底组织一次新年晚会,同时不定期组织篮球赛等团队文化活动;公司每年免费为员工组织一次常规身体检查;
7、为拉近员工与公司的距离,公司给每位在籍员工派发生日礼券,逢中国传统节日派发节日问候礼券,员工结婚或生子公司与工会分别赠与一定金额的贺礼。
8、公司提供早、中、晚三餐工作餐及加班餐,外宿者早晚有免费空调巴士接送(往返于公司与新华镇之间)如需住公司宿舍者,有宿舍可提供。