职位信息
工作职责:
1、参与公司组织评估和诊断,分析组织能力发展要求,优化组织结构和相关管理流程;
3、负责职位、职级、职等体系梳理,统筹规划职位并做分类分层管理;
4、建立并完善各级岗位的任职资格、能力标准,工作流程梳理;
5、参与关键岗位、人才梯队建设,盘点人才结构,促进人才队伍建设;
6、根据公司战略,实施定岗定编,部门岗位职能评估、岗位职能汇编、组织效能评估;
7、组织管理制度和流程建设。
任职资格:
1、人力资源、工商管理等相关专业;
2、 3年及以上BP、组织发展、人力资源相关工作经验;
3、熟悉组织发展管理模式,有参与公司组织系统建设经验者优先考虑;
4、懂定岗定编管理,对职级体系有一定的认知或实际的搭建经验;
5、良好的逻辑思维能力,出色的跨部门沟通协调能力和分析、解决问题能力。
公司简介
百得胜,成立于2001年,是一家集衣柜、橱柜、书柜、电视柜等环保定制柜为主的定制家居企业。上市公司德尔未来旗下主营品牌(股票代码:002631)。2020年,百得胜入选CCTV《民族品牌》,并获得“2020中国消费者信赖十大定制品牌”。
展开更多

联系我们
广州:广州天河区天河路
198号南方精典大厦6楼
番禺:广州市番禺区市桥桥
兴大道10号番禺人才二楼招
聘大厅(市桥汽车站西门旁)