简历编号:566184902 |
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更新日期:2024-09-03 16:37 |
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刘先生
目前所在: | 广州市 | 年 龄: | 39 |
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户口所在: | 江门市 | 国 籍: | 中国 | |
婚姻状况: | 未婚 | 民 族: | 汉族 | |
人才测评: | 未测评 | 身 高: | 172 cm | |
我的特长: | 体 重: |
◆ 求职意向
行业意向: | 不限 | ||
人才类型: | 普通求职 | ||
应聘职位: | 电话销售:电话销售,信息技术专员:运营,文秘/文员:文员 | 职 称: | 中级 |
工作年限: | 17 | 参加工作日期: | |
求职类型: | 全职 | 可到职日期: | 随时 |
月薪要求: | 6000~9000元 | 希望工作地区: | 广州市,, |
◆ 工作经历
广东中原地产代理有限公司 起止年月:2013-05 ~ 2023-12 | |
公司性质: | 私营企业 所属行业:中介服务(房地产/公证/代理/信息服务) |
担任职位: | 高级系统管理员 |
工作描述: | 岗位描述: 一.系统开发新功能进行测试,反馈给开发部门(1. 负责系统测试方案的设计和制定,确保测试覆盖全面、有效。 2. 负责系统测试用例的设计和编写,确保测试用例的准确性和完整性。 3. 负责执行系统测试,对测试结果进行分析和总结,及时反馈测试问题。 4. 负责系统测试报告的编写和维护,确保测试报告的准确性和及时性。 5. 协助开发团队进行问题定位和修复,确保系统问题得到及时解决。 6. 负责系统测试环境的搭建和维护,确保测试环境的稳定性和可靠性。 7. 参与系统测试流程的优化和改进,提高系统测试的效率和质量。 8. 协助其他部门解决系统测试问题,提高公司整体的系统运行稳定性。); 二.对新员工进行系统使用培训 (1. 制定新员工系统使用培训计划,确保培训内容的全面性和针对性。 2. 准备新员工系统使用培训材料,包括演示文稿、操作手册等。 3. 执行新员工系统使用培训,向新员工详细讲解系统的功能和操作方法。 4. 解答新员工在系统使用过程中遇到的问题,提供及时的技术支持。 5. 跟进新员工系统使用培训效果,确保新员工能够熟练掌握系统操作。 6. 收集新员工对系统使用培训的反馈,持续优化培训内容和方法。 7. 协助其他部门解决新员工系统使用问题,提高公司整体的系统运行稳定性。); 三.员工使用系统时异常处理 (1. 负责系统异常处理的监控和分析,及时发现系统异常情况,并提出相应的解决方案。 2. 对系统异常进行处理和修复,确保系统正常运行。 3. 对系统异常进行归类和总结,制定相应的预防措施,降低系统异常的发生率。 4. 负责系统异常处理的文档编写和维护,确保相关文档的准确性和及时性。 5. 参与系统异常处理的培训和指导,提高团队成员的系统异常处理能力。 6. 定期对系统异常处理情况进行总结和分析,持续改进系统异常处理的流程和方法。 7. 协助其他部门解决系统异常问题,提高公司整体的系统运行稳定性。); 四.维护整理系统数据及更新系统数据 |
离职原因: |
广东中原地产代理有限公司 起止年月:2012-05 ~ 2013-05 | |
公司性质: | 私营企业 所属行业:中介服务(房地产/公证/代理/信息服务) |
担任职位: | 劳务外包 |
工作描述: | 楼盘资料录入、核对、管理;客户资料录入、核对、管理等等 |
离职原因: |
东莞坚毅忍者投资顾问有限公司 起止年月:2007-10 ~ 2012-01 | |
公司性质: | 外商独资 所属行业:金融业 |
担任职位: | 外汇投资经理 |
工作描述: | 负责外汇项目小组投资资金的运作,撰写相关投资分析报告,负责项目小组的日常运作及管理,各种外汇、期货、股票的培训。 拥有超过13年外汇实盘投资经验、个人股票、期货投资。 |
离职原因: |
◆ 教育背景
毕业院校: | 九江学院 | 最高学历: | 大专 获得学位: |
教育开始日期: | 毕业日期: | 2007-07 | |
专 业 一: | 广告策划 | 专 业 二: |
◆ 语言能力
外语: | 英语 一般 | 粤语水平: | 优秀 |
其它外语能力: | |||
国语水平: | 良好 |
◆ 工作能力及其他专长
◆ 详细个人自传
1. 职业道德素养高,拥有16年的工作经验,稳定可靠。
2. 仔细认真,工作态度端正,对待任务一丝不苟。
3. 稳重守秘,能保守公司机密,确保信息安全。
4. 沟通理解能力强,能够有效沟通,理解他人需求。
5. 处事灵活,能够根据不同情况灵活应对,解决问题能力强。