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秩序管理员(番禺)     

广州越秀物业发展有限公司 | 国有企业 | 1000人以上 | 房地产服务/评估/物业

包住 五险一金
秩序管理员(番禺)    

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该公司所有职位
包住 五险一金
职位类别:保安人员/保镖
工作性质:全职
最低学历要求:高中
年龄要求: 18~45岁
专业要求:
工作年限:不限
婚姻要求:不限
工作地区:番禺区
户籍要求:不限
目前住地:广州市
职位信息
任职要求:
1、 170cm以上 ,年龄45岁以下.从事过保安工作及退伍军人优先考虑(男女不限)。
2、高中以上学历,持有消防设施操作员证(中级)优先,持有保安员证优先。
3、爱岗敬业,坚守岗位,具备良好的道德品德。
4、无违法犯罪前科记录。岗位职责:
1、根据公司相关规定,负责做好小区内防盗、防火、防事故等安全防范管理工作。
2、车辆进出指挥有序停放,维护小区的治安秩序,及时处理突发事件并报告。
3、协助做好客户来访接待工作形象展示及小区内装修施工人员管理。
4、完成上级领导交办的其他工作

上班时间:两班制,月休4天
公司简介
【企业简介】越秀服务成立于 1992 年,2021年在香港上市(股票代码:6626.HK), 是广州市属龙头国企越秀集团旗下、 越秀地产板块下属的全能型城市运营服务商、大湾区综合物业管理的龙头企业之一,也是目前唯一一家提供大湾区地铁物业服务的全国百强物服企业,中国物业管理综合实力百强企业TOP16。 越秀物业服务项目涵盖住宅、写字楼、商业综合体、大型场馆、园区物业、地铁物业等多种业态,并为长租公寓、养老地产、城市公共管理提供服务,拥有车场管理、设备维护、多种经营、餐饮等多个平台。 【加入我们】越秀服务历来重视人才的培养与发展,形成了良好的大学生培养体系和完备的内部发展通道,为广大学子顺利走出校门,迈入职场的角色转变提供强力支持. 【薪酬福利】具有竞争力的薪资,广阔的晋升机会,住房补贴租房无忧、五险一金、年度体检、带薪年假、节假日各项福利,购房优惠等。 【工作地点】据公司业务需求和发展,招聘地点有如: 广州公司(越秀,天河,海珠,番禺,白云,花都,萝岗,从化,)
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联系地址:广州市体育西横街111号 

联 系 人:吴先生

该公司所有职位
广州市 | 大专 | 1年
6500~7999元
广州市 | 本科 | 不限
6500~7999元
【岗位职责】负责供电局项目各类活动的策划、执行和监督,线上平台的推广运营及宣传,提升项目网络热度,影响力及传播力。活动策划:- 根据项目文化、活动策划执行目标,分解、执行和优化活动策略,达成全年活动目标,确保活动实际落地顺利执行;- 负责协调公司内部资源,确保活动顺利进行;- 负责与其他部门沟通,确保活动满足公司战略需求;新媒体运营:- 围绕公司及项目品牌自建网络IP需求,负责策划、组织、执行相关线上线下推广宣传;- 挖掘供电局历史发展故事,依据电力发展方向挖掘新时代电能亮点,运营编辑公众号相关内容;- 开拓宣传渠道,推广供电局电力博物馆;- 利用时事热点,策划并联动客户及合作伙伴的权益置换等活动,维护良好关系;- 通过网络及其他渠道宣传推广,扩大项目品牌影响力;新闻写作:- 负责供电局项目的重大新闻、展览、教育活动等摄影及宣传工作报道,统筹整理资料编辑推广;公关策划:- 实时跟踪活动效果,写出具有可行性活动跟进及修正方案;对内部及外部的活动进行总结分析,提出改善建议;- 根据公司需求,制定年度活动策划方案,负责活动预算及开支控制;【任职要求】- 本科及以上学历,35岁以下,市场营销、广告、新闻等相关专业优先考虑;- 相关经验:熟悉互联网,有3年以上线上线下活动策划与执行经营或商业中心活动策划经验,市场推广实操经验,有传媒公司资源及活动策划公司工作经验优先;- 具有较强文字功底,热爱文博宣传工作,对网络媒体热度具有较强敏感度;- 有较强的策划、涉及、活动、品牌推广等方面综合力,有良好的审美,有较好的摄影能力,会熟练使用秀米、剪映、Photoshop、Illustrator等编辑器、视频剪辑和制图软件者优先;- 具备优秀的项目管理技能,能够有效管理活动预算、进度和资源,确保活动顺利落地。- 具备良好的沟通和协调能力,能够与团队成员、合作伙伴和客户建立良好的合作关系。- 适应快节奏工作环境,能够在压力下保持冷静,有效解决问题。- 热爱活动策划工作,性格积极开朗,思维敏捷,富于创意,具有高度市场敏感性。  
海珠区 | 本科 | 3年
10000~11999元
职责描述:1.熟悉物业管理行业的最新动态和相关法律法规,熟练掌握物业公司质量管理体系文件。2.统筹物业的日常管理工作,负责对物业质量管理体系运作、公司规范的执行情况进行有效监督,促进物业公司的管理质量、工作质量和服务质量的提高。3.负责制定落实物业公司品质管理制度及岗位工作规范,定期进行品质检查,使物业管理服务逐步走向标准化、规范化、科学化。4.根据公司整体发展目标、节点工作计划、会议决议事项等内容,编制物业工作计划,组织检查物业各项工作的落实情况。5.定期对项目管理服务质量进行调研,形成质量评估报告,为提高管理服务质量提出建设性的意见和建议。6.负责客户投诉,对各类投诉、现场管理漏洞进行督办、回访和监察,从管理上分析原因,总结存在不足,促进工作。7.协助项目现场突发的重大环境方面事件的处理和评估工作。8.负责对项目在清洁、环境管理督导中的不合格项进行整改指导及验证。任职资格:1、男女不限,40岁以内;本科或以上学历,房地产、物业管理等相关专业优先;2、热爱、了解物业管理、品质管理工作,3年或以上同等岗位工作经验;3、具有良好职业素养,积极进取、正直稳重,责任心、执行力、原则性强有主见;严格执行质检标准。4、工作思维清晰、语言组织表达能力优秀;办公软件操作良好。  
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