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人力资源专员     

广州医药大药房有限公司 | 国有企业 | 200--500人 | 医疗/美容/保健/护理

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职位类别:其它类
工作性质:全兼职均可
最低学历要求:本科
年龄要求: 不限
专业要求:
工作年限:1年或以上
婚姻要求:不限
工作地区:荔湾区
户籍要求:不限
目前住地:不限

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职位信息
1、根据公司招聘需求,开展招聘相关工作;
2、组织完成内部人员的晋升、调动、降职流程;
3、负责整理人力资源数据材料及相关报表,确保数据的完整性、及时性和准确性;
4、负责员工的入、离、转、调手续办理,试用期员工的持续跟踪;
5、负责公司的档案管理及各类文件、资料的整理及统计管理工作;
6、完成领导交付的其它工作。
【任职资格】:
1、 本科以上学历,1年以上工作经验;
2、 熟悉人员招聘管理及招聘渠道管理;
3、 熟悉人员甄选相关流程、工具等专业知识;
4、 具备沟通和谈判技巧、面试技巧,能够有效识别公司需要的人才的能力;
5、 具备良好的项目管理能力,能够策划组织大型校园招聘、中高级人才招聘专场会等项目;
6、 熟悉劳动相关法律法规,如:劳动法、劳动合同法。
【国企招聘】
六险一金、公积金比例12%、工会福利、过年费过节费、清凉饮料、公司饭堂
公司简介
广州医药大药房有限公司是广州医药有限公司下属全资子公司,成立于2018年,注册资本6000万元。2018年底广州医药大药房网络辐射广东省,目前已覆盖广州、中山、肇庆、揭阳、佛山等市区,成功开店13家。2019年将加快步伐,未来门店数将超40家,实现全省21个地级市的新店网络布局。<br>广州医药大药房深入发展DTP药房、慢病中心药房、专科药房以及B2C业务,进行多元化的特色药房发展。主要从事处方药经营,以新特药、孤儿药、罕见药为主,常备处方药品规数达6000个以上,目前已与众多制药工业标杆企业开展业务,其中包括杨森、罗氏、默沙东、卫材、诺华、阿斯利康、正大天晴等企业。<br>广州医药大药房注重人才培养,现有职工逾200人,下设12个部门,其中拥有药学职称人员超50名,研究生5名,本科以上学历占70%,具备药学及各类专业技术人员占职工总数的80%以上。同时聘请多名大三甲专业药学部主任药师指导药学服务,设立家庭药师服务机制,严格处方调剂,为患者提供科学疗效跟踪、用药指导、在家支援,不良反应在线药师咨询等,保证患者用药安全。<br>广州医药大药房于2018年底成功引进专业冷链配送系统,实现冷链服务自动化、信息化、标准化、效益化,为患者提供专业全程冷链管理;患者服务方面,定期开展健康咨询及患友活动,为患者提供专业交流平台;2019年初公司着重推动专业处方平台系统开发,上线后可为药企提供数据直连,推动患者健康管理等共建合作。同时部署线上商城建设,实现线上线下技术融合为患者服务和会员体验提供良好的支撑平台。<br>广州医药大药房在处方零售市场的新尝试,通过批零一体化的运作,加快处方外流和零售业务的发展,为患者提供健康管理服务,为供应商提供全面的渠道服务,励志成为业内有影响力的处方药零售领先连锁品牌。<br><br><br>
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荔湾区 | 本科 | 不限
6500-10000元
岗位职责:1.负责审核出纳现金及银行存款余额是否账实相符,并与SAP系统相核对;2.负责现金收支单据的审查;3.负责复核仓库实物账务的准确性以及存货盘点表的准确性,保证账实相符、保证仓库实物账与总账、明细账数据、金额相一致;4.每月审核盘盈盘亏报告表,盘盈、盘亏报财务经理和总经理审批后,按规定进行账务处理;5.负责定期对已审核的原始凭证进行会计凭证处理,并定期传递给财务经理审核,经审核无误后,将其作为正式会计凭证登账;6.负责公司费用的核算,认真审核相关费用单据;并按部门归集、分配各项管理费用,编制各部门费用明细表,定期进行纵向分析;7.负责公司日常财务核算,负责公司各项固定资产的登记、核对,按规定计提折旧,建立固定资产台账;8.负责整理会计资料。对会计资料及有关经济资料,应按月进行整理,装订,做到单据完整、凭证整洁、美观、易查;9.监督月末、年末存货的盘点工作;10.完成财务经理安排的其他工作。任职要求:1、2023年应届毕业生,本科及以上学历,财会、审计、金融等相关专业,具备财会实习经验优先;2、吃苦耐劳,富有责任心,有良好的会计职业道德,同时具备良好的团队沟通协作能力;3、具有一定的逻辑思考和数据分析能力,能够从数据分析结果中发现问题,并给出初步解决方案;4、具有良好的专业学习和提升意识,能保持自主学习。  
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